Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam là công dân mang quốc tịch nước ngoài, họ đang sinh sống và làm việc , đăng ký tạm trú , thường trú tại lãnh thổ Việt Nam. Khi tham gia vào thị trường lao động trong nước, người nước ngoài phải đáp ứng đủ điều kiện, tuân thủ đúng trình tự và thủ tục mà pháp luật Việt Nam quy định. Thông qua bài viết dưới đây, chúng tôi sẽ làm rõ hơn vấn đề này. Người nước ngoài làm việc ở Việt Nam và những vấn đề cần lưu ý về trình tự, thủ tục cần thiết 1. Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam phải đáp ứng điều kiện gì? Để tham gia vào thị trường lao động tại Việt Nam, người nước ngoài phải đáp ứng “ ĐIỀU KIỆN ” quy định tại Khoản 1 Điều 169 Bộ luật Lao động 2012, bao gồm: Phải có năng lực hành vi dân sự đầy đủ, theo đó là khả năng mà họ tự bản thân mình xác lập, thực hiện quyền và nghĩa vụ dân sự. Đáp ứng trình độ chuyên môn, tay nghề và sức khỏe phù hợp với công việc mà họ tham gia. Không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình s...
Nhận xét
Đăng nhận xét